Text copied to clipboard!

Otsikko

Text copied to clipboard!

Sopimusjohtaja

Kuvaus

Text copied to clipboard!
Etsimme sopimusjohtajaa, joka vastaa yrityksemme sopimusprosessien hallinnasta ja kehittämisestä. Sopimusjohtajana toimit keskeisessä roolissa varmistaen, että kaikki sopimukset ovat lainmukaisia, selkeitä ja tukevat liiketoimintamme tavoitteita. Tehtävässäsi johdat sopimusneuvotteluja, arvioit sopimusten riskejä ja teet yhteistyötä eri osastojen kanssa sopimusten laatimiseksi ja hallinnoimiseksi. Odotamme sinulta vahvaa oikeudellista osaamista, neuvottelutaitoja sekä kykyä toimia itsenäisesti ja tiimissä. Tehtävä vaatii tarkkuutta, organisointikykyä ja kykyä hallita useita projekteja samanaikaisesti. Tarjoamme mahdollisuuden kehittyä ja vaikuttaa yrityksen sopimusstrategiaan dynaamisessa työympäristössä.

Vastuut

Text copied to clipboard!
  • Johtaa ja valvoa sopimusprosessien toteutusta yrityksessä.
  • Neuvotella ja laatia erilaisia sopimuksia yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa.
  • Arvioida sopimuksiin liittyviä riskejä ja ehdottaa ratkaisuja niiden hallitsemiseksi.
  • Kehittää ja ylläpitää sopimusmalleja ja -käytäntöjä.
  • Kouluttaa ja ohjata henkilöstöä sopimusasioissa.
  • Seurata sopimusten voimassaoloa ja varmistaa niiden noudattaminen.
  • Tehdä yhteistyötä lakiosaston ja ulkopuolisten asiantuntijoiden kanssa.
  • Raportoida johdolle sopimuksiin liittyvistä asioista ja kehitystarpeista.
  • Varmistaa sopimusten dokumentoinnin ja arkistoinnin asianmukaisuus.
  • Osallistua yrityksen riskienhallintaprosesseihin sopimusnäkökulmasta.

Vaatimukset

Text copied to clipboard!
  • Korkeakoulututkinto oikeustieteissä tai vastaavalla alalla.
  • Vähintään 5 vuoden kokemus sopimusten hallinnasta tai vastaavasta tehtävästä.
  • Erinomaiset neuvottelu- ja viestintätaidot.
  • Hyvä juridinen ymmärrys sopimusoikeudesta.
  • Kyky analysoida ja hallita sopimuksiin liittyviä riskejä.
  • Itsenäinen ja vastuullinen työote.
  • Hyvät organisointi- ja ajanhallintataidot.
  • Kokemus sopimushallintajärjestelmien käytöstä katsotaan eduksi.
  • Tiimityöskentelytaitoja ja yhteistyökykyä.
  • Sujuva suomen ja englannin kielen taito.

Mahdolliset haastattelukysymykset

Text copied to clipboard!
  • Millainen kokemus sinulla on sopimusten neuvottelusta?
  • Miten varmistat sopimusten lainmukaisuuden?
  • Kuvaile tilannetta, jossa olet onnistuneesti hallinnut sopimukseen liittyvän riskin.
  • Miten pidät itsesi ajan tasalla sopimuslainsäädännön muutoksista?
  • Millaisia sopimushallintajärjestelmiä olet käyttänyt?
  • Miten toimit paineen alla ja tiukkojen määräaikojen kanssa?
  • Miten kouluttaisit henkilöstöä sopimusasioissa?
  • Miten priorisoit useita samanaikaisia sopimusprojekteja?
  • Kuvaile kokemustasi yhteistyöstä lakiosaston kanssa.
  • Miten raportoit sopimuksiin liittyvistä asioista johdolle?